入职背书,承担连带责任
日期:2020-09-16 浏览

 

2、 入职背书,承担连带责任

 

把自己朋友介绍到公司工作,你不仅是他的介绍人,更是他求职过程中的能力背书。公司录用他,大部分原因是觉得这位求职者符合岗位需求,但是也有一部分原因和你相关。

 

而当朋友入职以后,消极怠工,犯一些较大错误,势必会给你带来负面影响。而且如果是一些原则性问题,甚至可能影响你的工作。

 

因为有大部分人容易形成“刻板印象”,总是习惯于把人进行机械的归类,对某人或某一类人产生的一种比较固定的、类化的看法。大家会潜意识认为,你和朋友一样,是不靠谱的同事,不值得信任的员工。